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    安全管理,重在提升亲和力

    2020-08-01 09:25 作者:网络 来源: 浏览: 我要评论 (条) 字号:

    摘要:安全永远都是铁路永恒的主题,安全重在管理,管理重在对标准和规章制度的落实。提高安全管理中的亲和力则是强化落实的有效渠道,是保证安全的黏合剂。 《现代汉语词典》对亲和力的定义为:两种或两种以上的物质结合成化合物时互相作用的力。引申到安全管理上

    安全永远都是铁路永恒的主题,安全重在管理,管理重在对标准和规章制度的落实。提高安全管理中的亲和力则是强化落实的有效渠道,是保证安全的黏合剂。

    《现代汉语词典》对亲和力的定义为:两种或两种以上的物质结合成化合物时互相作用的力。引申到安全管理上,我认为就是管理者引导、凝聚职工在生产过程中保证安全的推动力。但这种推动是相互的,管理者只有不断增强亲和力,才能形成一个积极向上、团结协作、层层负责、标准作业的反推动力。

    安全管理归根到底是对人的管理,第一要素人就是要保证人的安全。在铁路跨越式发展过程中,人身安全显得尤为重要。规章制度的落实,各项任务的完成,都需要人有效地发挥能动作用,因此亲和力是整个过程的媒介物。媒介物发挥得好,就会使“管理之花”芳香四溢,结出丰硕的安全果实。

    增强安全管理中的亲和力,最重要的是提高管理者的政治素养,增强严于律己、以身作则的自制力。管理者应加强道德修养,提高业务知识水平,要求真务实,不能当老好人,努力当职工们的依靠人、贴心人,要积极发挥群众作用,坚决落实劳动安全中的保护措施。同时,管理者还要当好安全“领头羊”,为职工做好安全榜样,带头遵章守纪、用亲和力把控安全管理中的每一个环节、像黏合剂一样把每一个岗位凝聚起来,上下一盘棋,共保铁路安全。 (广州北车辆段 夏文博)

    (责任编辑:环球精益网)
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